Gérontopsychologues

Profil professionnel

Les gérontopsychologues conseillent, soutiennent et traitent des personnes âgées, leurs proches et les institutions sur la base de connaissances solides, pour des questions et des problématiques relevant de la gérontopsychologie, avec pour objectif de favoriser, de préserver ou de rétablir de façon optimale la qualité de vie, l’autonomie et l’autodétermination de leurs client-e-s durant le processus de vieillisse-ment. Ils font également des recherches sur des questions relevant de la gérontopsychologie et sont responsables des formations de base, continues et postgrades spécifiques. Les gérontopsychologues fournissent leurs prestations en tenant compte de la situation physique, mo-rale et sociale spécifique de leurs client-e-s, dans une collaboration interdisciplinaire avec les autres catégories professionnelles impliquées. La planification et la réalisation des interventions gérontopsychologiques prennent en considération les ressources et se fondent sur des méthodes de diagnostic, en tenant compte de l’autonomie et de l’autodétermination particulièrement fragiles des client-e-s pendant la vieillesse. Elles sont axées sur le principe de la dignité humaine.

Les gérontopsychologues connaissent et prennent en considération le cadre juridico-institutionnel en vigueur dans l’exercice de leur activité; ils conseillent les organisations/entreprises, institutions de san-té et d’action sociale, ainsi que les autorités sur des questions relevant de la gérontopsychologie. 

Champs d'activité

  • Conseil et accompagnement de personnes âgées et de leurs proches 
  • Conseils aux institutions d’action sociale et de santé sur des questions et des problèmes relevant de la gérontopsychologie 
  • Direction d’équipes et d’unités organisationnelles ou de projets, notamment dans des institutions d’action sociale et de santé fournissant des prestations gérontopsychologiques adaptées 

De nombreuses possibilités d’évolution et de carrière s’offrent aux gérontopsychologues: 

  • Expérience d’employé dans des institutions de formation, d’action sociale et de santé fournissant des services gérontopsychologiques 
  • Direction d’équipes et d’unités organisationnelles ou de projets, notamment dans des institutions d’action sociale et de santé fournissant des prestations gérontopsychologiques adaptées 
  • Activité indépendante de gérontopsychologue 
  • Recherche et enseignement, conseil 

Exigences

  • Compétences personnelles et sociales étendues, capacité de résilience et intérêt marqué pour les thèmes de la gérontopsychologie 
  • Intérêt pour et connaissances relatives à la reconnaissance et la promotion d’une organisation positive de l’existence, de processus d’apprentissage tout au long de la vie, ainsi que de la résilience pendant la vieillesse. 
  • Envie et capacité de se confronter à ses propres représentations de la vieillesse et approche réaliste du travail avec et au service des personnes âgées 
  • Disposition et capacité à se confronter à des questions éthiques et existentielles, notamment au caractère éphémère de la vie, à la maladie, au décès et à la mort 
  • Capacité et envie de combiner les connaissances en psychologie avec d’autres connaissances spécialisées (p. ex. médecine, soins infirmiers, travail social, aspects juridiques). 

Employeurs et mandants

  • Établissements de santé privés et de droit public: hôpitaux de soins somatiques, cliniques de rééducation, cliniques psychiatriques et psychosomatiques (soins stationnaires, semi-stationnaires, ambulatoires), cliniques de la mémoire, stations de soins palliatifs/hospices 
  • Cabinets ambulatoires (p. ex. de psychothérapie ou de neuropsychologie) 
  • Foyers pour personnes âgées privés ou de droit public 
  • Entreprises, services du personnel  
  • Services de consultation  
  • Institutions de formation de base, continue et postgrade 
  • Particuliers: personnes âgées et leurs proches, ainsi que leurs représentants juridiques 

Formation postgrade

Admission à la formation postgrade

Psychologues titulaires d’un diplôme de Master en psychologie (délivré par une université ou une haute école spécialisée) ou d’un diplôme d’études supérieures étranger reconnu comme équivalent par la Confédération. Les institutions peuvent également admettre d’autres catégories de professionnels à la formation postgrade (p. ex. médecins, soignants, travailleurs sociaux). 

Dénomination

Qualification complémentaire FSP en gérontopsychologie

Cadre juridique

La qualification complémentaire FSP en gérontopsychologie et juridiquement protégéé