Coaching, Training, Schulungen
Um die Personal- und Unternehmensentwicklung zu fördern, werden in Unternehmen Coachings, Trainings und Schulungen für die Mitarbeitenden angeboten. Ob in Führungskursen, beim Stressmanagement oder in Kommunikationstrainings: Coaches fördern in einer ganzheitlichen Beratung die Kompetenzen, Ressourcen und Persönlichkeitsentwicklung von Personen und vermitteln dazu notwendiges Wissen.
Einstieg | Über Praktika und Arbeiten oder über Dienstleistungsanbieter |
---|---|
Weiterbildung ² | |
Fähigkeiten | Freude am Vermitteln von Inhalten, Organisieren und Durchführen von Schulungen, Netzwerk-Aufbau und Pflege, Verkaufstalent |
Anstellung | Selbständig: Oft buchen Firmen externe Coaches für spezifische Trainings-Kurse / Schulungen |
Sonstiges | Vernetzung mit Verbänden und Aufbau eines Kundenstammes wichtig. Teilnahme an Kursen / Tagungen etc. förderlich. |
Verbände |
|